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<그림. ‘인크루트웍스 연말 동행 프로모션’ 썸네일 이미지>


“2023년 최신 버전 인크루트웍스를 가장 합리적인 가격에 이용할 기회”

- 솔루션 이용 희망 기업이면 누구나 상담 가능, 최신 버전 인크루트웍스를 합리적 가격에 이용
- 기존 버전 대비 채용 자동화 기능 강화, 인적성검사의 세밀한 검증 더해져 정확도·신뢰도 제고
- 솔루션 이용 조건으로 올해 안에 계약할 시 최대 50% 할인 제공…단품부터 패키지까지 다양

HR테크 기업 인크루트(대표이사 서미영)가 채용업무의 효율 개선을 원하는 국내 기업을 대상으로 ‘인크루트웍스 연말 동행 프로모션’을 실시한다.

인크루트웍스는 서류심사와 면접, 필기시험 감독, 인적성검사, 평판조회, 최종 합격자 발표 등 채용업무를 디지털화한 서비스형 소프트웨어(SaaS) 방식의 솔루션으로 인크루트가 자체 개발했다. 기업은 인크루트웍스를 통해 채용업무의 디지털 전환은 물론 채용 전 과정을 통합 관리함으로 업무 효율을 높일 수 있다.

인크루트는 이번 프로모션을 통해 2023년 최신 버전의 고도화된 인크루트웍스를 합리적인 가격에 이용해볼 기회를 제공한다. 솔루션 이용을 원하는 기업이면 누구나 상담과 신청이 가능하다.

최신 버전의 인크루트웍스는 기존 대비 강화된 채용 자동화 기능과 인재 검증 과정의 세밀함이 더해져 정확도와 신뢰도를 높인 것이 특징이다.

특히, 채용 과정 전반을 100% 온라인 관리할 수 있는 ATS&CRM에서는 채용홈페이지 빌더와 서류전형 정량평가, 보안 기능(감사로그)이 새롭게 추가될 예정이며 자동서류심사와 인재검색, 대쉬보드, 면접평가 및 지원자 평가관리 기능이 고도화된다.

더불어, 온라인 인적성검사 솔루션인 어세스(Access)는 최근 지원자의 지능과 역량을 모두 측정하는 ‘메타검사’를 새롭게 추가, 기존 검사 대비 정교함이 더해졌다. 메타검사는 문제해결능력으로 지원자의 다차원 지능을 진단하는 ‘PSG’(Problem Solving Game)와 기업별 인재상과 핵심가치에 따라 진단 항목을 맞춤 설정하는 ‘AI PnA’(AI Personality and Adaptability)로 구성됐다.

PSG는 시뮬레이션 게임으로 메타지능, 실용지능, 일반지능 등 다차원 지능 측정이 가능해 단순히 일반지능 측정만 가능한 기존 적성검사를 보완한다. 또한, AI PnA는 하나의 측정 항목을 평가하기 위해 복수의 측정 방법을 적용했고 자체 개발한 특허 기술로 인재 검증의 신뢰도를 높였다.

인크루트는 이번 프로모션을 통해 인크루트웍스를 연간 또는 월간 이용하는 조건으로 연내 계약하는 기업에 최소 25%에서 최대 50%의 할인 혜택을 제공한다. 자세한 내용은 인크루트 내 이벤트 페이지에서 확인할 수 있다.

인크루트 김성민 인크루트웍스본부장은 “채용업무의 효율 개선을 원하는 기업에 다가가 함께 해결하겠다는 의미를 담아 이번 프로모션을 준비했다.”라며, “ATS&CRM과 화상면접, 레퍼런스 체크(평판조회) 등 전형별 솔루션을 각각 선택해 쓰거나 패키지 상품으로 모두 경험해볼 수 있다. 많은 관심 부탁드린다.”라고 말했다. (끝)




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