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<그림. 인크루트, 탈북민 온라인 전용 채용관 오픈 이미지.>



-남북하나재단과 손잡고 온라인 전용 채용관 운영
-인크루트 기업 회원이라면 이용 가능… ‘탈북민 취업 기회 확대할 것’

HR테크기업 인크루트(대표 서미영)가 ‘탈북민 온라인 전용 채용관’을 통해 탈북민(북한이탈주민)과 기업을 연결한다.

인크루트와 남북하나재단(이사장 조민호)는 7월17일 취업포털 인크루트에 ‘탈북민 온라인 전용 채용관’을 오픈했다.

인크루트와 남북하나재단은 지난 4월 업무협약을 통해 탈북민들의 취업 기회 확대를 위해 쉽고 편리한 채용정보 접근과 취업 지원 서비스가 필요하다는 것에 공감대를 형성했다. 업무협약 이후 양 기관은 상호 협력을 통해 온라인 전용 채용관을 구축했다.

구직자들은 인크루트 온라인 전용 채용관에서 탈북민 우대 기업, 공공기관, 대기업 등 양질의 일자리 정보를 쉽게 확인하고 지원할 수 있다. 또 인크루트의 AI 자기소개서 연습 서비스 잘쓸랩을 통해 자기소개서 작성을 연습할 수 있다. 또 이력서 및 자소서 샘플 확인, 자소서 무료 컨설팅, 이력서 사진 수정도 가능하다.

인크루트와 남북하나재단은 온라인 채용관이 탈북민 고용에 대한 사회적 관심을 높이고 탈북민 취업과 채용 기회를 확대하는 데 큰 역할을 할 것으로 기대하고 있다.

온라인 전용 채용관의 모든 서비스는 인크루트 기업회원이라면 무료로 이용할 수 있다. 취업포털 인크루트 홈페이지 내 ‘탈북민’ 공고 등록 시 자동 연동된다. 이번 온라인 채용관은 12월 31일까지 시범 운영 후, 운영 기간과 기능을 확장해 갈 예정이다.

문상헌 인크루트 CBO(최고 브랜드 경영자)는 “이번 온라인 전용 채용관을 통해 취업을 원하는 탈북민과 고용을 희망하는 기업들을 연결하는 기회를 확대할 수 있을 것”이라며 “인크루트가 제공하는 다양한 서비스를 활용해 탈북민들이 취업에 성공하기를 바란다”고 말했다. (끝)





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