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보도자료
“물류운수, 석유화학 업종 채용 14% 이상 채용 늘어난다”
20140121
- 인크루트 2014년 대졸신입 채용전망 조사 결과 발표
- 상장사 일자리 전년대비 3만2032 -> 3만 1502로 1.7%감소, 작년과 유사한 수준으로 보임
- 물류운수, 석유화학 업종 전년 대비 채용 인원 17.7%, 14.6% 증가
- 대기업, 중견, 중소기업 채용인원 소폭 하락
98년부터 시작된 청년층 취업난과 경기회복의 속도가 더뎌지면서 젊은 세대의 취업이 날로 어려워 지고 있다. 하지만 올해 2014년 일자리는 작년과 유사한 수준을 기록할거라는 조사 결과가 나오면서 그 감소세가 주춤할 것으로 기대되고 있다. 그 중에서 물류운수 및 석유화학 업종의 경우 채용이 작년에 비해 늘어날 것이라는 전망이 나오고 있다.
취업포털 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)가 1700여개 상장사 중 조사에 응한 677개사의 2014년 대졸신입사원 채용계획을 조사한 결과, 전체 채용규모가 작년 대비 1.7% 감소한 3만 1502명으로 집계됐다고 21일 밝혔다. 2014년 채용의 두드러지는 점은 대기업, 중견, 중소기업 모두 감소세이지만 그 폭이 크지 않다는 것. 업종별로 보면 물류운수, 석유화학 분야가 전년대비 14% 이상 채용규모를 늘리겠다는 것으로 나타났다.
이번 조사는 12월 16일부터 12월 24일까지 ‘4년제 대졸 신입사원 채용계획’에 대해 주요 대기업을 포함한 상장기업 채용담당자와 일대일 전화조사로 진행됐다.
Part1. 물류운수, 석유화학 채용인원 증가, 건설, 제약 채용인원 감소
- 전기전자 51.9% > 석유화학 50.0%, 식음료 50.0% > 자동차 48.9% 채용계획 높은업종
- 물류운수 17.7%, 석유화학 14.6% 채용인원 확대할 전망
우선 채용계획을 물었는데, 677개 상장사 중 43.4%인 294개사가 채용을 실시할 계획이라고 밝혔다. 채용하지 않을 곳은 25.1%에 그쳤다. 아직 채용계획을 결정하지 못한 곳은 31.5%. 채용계획이 미정인 기업의 비율이 높아 향후, 해당 기업의 채용 여부에 따라 취업시장 규모에 영향을 미칠 것으로 보인다.
채용에 가장 적극적으로 나서는 업종은 51.9%로 전기전자였다. 이어서 ▶’석유화학’(50.0%), ‘식음료’(50.0%), ▶’자동차’(48.9%), ▶’제약’(46.2%), ▶’금융’(44.4%), ‘기타’(44.4%)가 40%이상의 채용의사를 밝혔다. 반면에 ▶’기계철강조산’(37.9%), ‘유통무역’(37.9%) ▶’건설’(36.4%), ▶’물류운수’(35.7%), ▶’기타제조’(34.9%)는 40% 미만의 채용의사를 밝히면서 상대적으로 그 비율이 낮게 집계된 것.
채용규모는 물류운수가 작년보다 17.7% 채용인원을 늘리겠다고 밝혔는데 최근 대한상공회의소에서 발표한 “물류전문가 44%가 내년도 물류시장이 더욱 성장할 것”이라고 전망한 것에서 원인을 찾을 수 있다. 덧붙여서 내년도 내수시장 회복 및 택비, 3PL의 성장 등이 해당 업계의 채용시장에 긍정적으로 영향을 미친 것.
석유화학 역시 14.6%로 비슷한 수준으로 증가하는 것으로 보인다. 그밖에 채용이 증가하는 업종은 ▶’금융’(4.4%↑), ▶’기타제조’(2.5%↑), ▶’정보통신’(1.6%↑)로 그 폭이 크지 않지만, 증가할 것으로 나타났다.
한편, 건설업은 16.1% 채용규모가 크게 하락할 것으로 집계되면서, 업계의 불황을 이겨내지 못한 것으로 보인다. 이어서 ▶’제약’(12.4%), ▶’기타’(5.4%), ▶’식음료’(5.1%) 등이 5% 이상 감소할 것으로 전망된다.
Part2. 대기업 작년과 유사한 수준, 중견·중소기업 소폭 하락
- 채용 미실시 기업 중소기업 29.7% > 중견기업 24.7% > 대기업 9.8% 순
- 채용인원 증감률 중소기업 7.7%↓ > 중견기업 1.2%↓ > 대기업 1.0%↓
기업규모별 채용계획을 보면 대기업이 67.0%로 중견, 중소기업에 비해 채용계획의 비율이 높은 것으로 나타났다. ▶’중견기업’(42.7%), ▶’중소기업’(37.0%). 이와 비슷한 흐름으로 채용계획이 없는 비율은 중소기업이 29.7%로 가장 높았고 ▶중견기업(24.7%), ▶대기업(9.8%) 순으로 집계된 것.
채용인원에서도 대기업, 중소·중견 기업 사이의 차이가 존재했다. 대기업의 경우 2013년 채용인원이 2만6773명에서 2만6502명으로 1.0% 하락했고, 중견기업 중소기업은 각각 1.2%, 7.7%로 하락할 것으로 보인다. 하지만 그 폭이 크지 않다는 것이 눈 여겨 볼 만한 점이다..
이에 대해 인크루트 관계자는 “올해 역시 채용시장이 크게 나아지지 않았다. 하지만 전체 채용규모가 전년도와 유사한 것, 그리고 물류운수, 석유화학 업종의 채용규모가 확대 되었다는 점에서 2014년 채용시장을 긍정적으로 전망할 수 있다.”고 말했다.
※ 어떻게 조사했나
- 조사 기간 : 2013년 12월 19일~12월 24일
- 조사 대상 기업 : 1,700여개 상장사
- 분석 대상기업 : 677개사
- 조사 기준 : 4년제 대졸 신입 정규직
- 조사 방법 : 1대1 전화 설문
- 조사 내용 : 2013년 채용여부 및 채용규모, 2014년 채용계획 및 채용규모
- 분석 방법 : 2013년~2014년 동일기업 업종별, 규모별 비교분석(동일기업의 채용규모 비교로 채용 증감 비교함)
※ 통계표에 수록된 백분율 자료는 소수점 둘째 자리에서 반올림되었으므로 전체 수치와 표 내의 합계가 일치되지 않는 경우도 있을 수 있음.
※ 업종분류에서 기타제조는 섬유, 제지, 고무, 목재 등 기타 제조임.
※ 기업규모 분류 기준
- 대기업 : 종업원수 1000인 이상
- 중견기업 : 종업원수 300인~999인
- 중소기업 : 종업원수 300인 미만
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인크루트 브랜드커뮤니케이션팀pr01@incruit.com
<저 작 권 자(c)인 크 루 트. 무 단 전 재-재 배 포 금 지.>
김세영 kimseyoung@incruit.com
- 상장사 일자리 전년대비 3만2032 -> 3만 1502로 1.7%감소, 작년과 유사한 수준으로 보임
- 물류운수, 석유화학 업종 전년 대비 채용 인원 17.7%, 14.6% 증가
- 대기업, 중견, 중소기업 채용인원 소폭 하락
98년부터 시작된 청년층 취업난과 경기회복의 속도가 더뎌지면서 젊은 세대의 취업이 날로 어려워 지고 있다. 하지만 올해 2014년 일자리는 작년과 유사한 수준을 기록할거라는 조사 결과가 나오면서 그 감소세가 주춤할 것으로 기대되고 있다. 그 중에서 물류운수 및 석유화학 업종의 경우 채용이 작년에 비해 늘어날 것이라는 전망이 나오고 있다.
취업포털 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)가 1700여개 상장사 중 조사에 응한 677개사의 2014년 대졸신입사원 채용계획을 조사한 결과, 전체 채용규모가 작년 대비 1.7% 감소한 3만 1502명으로 집계됐다고 21일 밝혔다. 2014년 채용의 두드러지는 점은 대기업, 중견, 중소기업 모두 감소세이지만 그 폭이 크지 않다는 것. 업종별로 보면 물류운수, 석유화학 분야가 전년대비 14% 이상 채용규모를 늘리겠다는 것으로 나타났다.
이번 조사는 12월 16일부터 12월 24일까지 ‘4년제 대졸 신입사원 채용계획’에 대해 주요 대기업을 포함한 상장기업 채용담당자와 일대일 전화조사로 진행됐다.
Part1. 물류운수, 석유화학 채용인원 증가, 건설, 제약 채용인원 감소
- 전기전자 51.9% > 석유화학 50.0%, 식음료 50.0% > 자동차 48.9% 채용계획 높은업종
- 물류운수 17.7%, 석유화학 14.6% 채용인원 확대할 전망
우선 채용계획을 물었는데, 677개 상장사 중 43.4%인 294개사가 채용을 실시할 계획이라고 밝혔다. 채용하지 않을 곳은 25.1%에 그쳤다. 아직 채용계획을 결정하지 못한 곳은 31.5%. 채용계획이 미정인 기업의 비율이 높아 향후, 해당 기업의 채용 여부에 따라 취업시장 규모에 영향을 미칠 것으로 보인다.
채용에 가장 적극적으로 나서는 업종은 51.9%로 전기전자였다. 이어서 ▶’석유화학’(50.0%), ‘식음료’(50.0%), ▶’자동차’(48.9%), ▶’제약’(46.2%), ▶’금융’(44.4%), ‘기타’(44.4%)가 40%이상의 채용의사를 밝혔다. 반면에 ▶’기계철강조산’(37.9%), ‘유통무역’(37.9%) ▶’건설’(36.4%), ▶’물류운수’(35.7%), ▶’기타제조’(34.9%)는 40% 미만의 채용의사를 밝히면서 상대적으로 그 비율이 낮게 집계된 것.
채용규모는 물류운수가 작년보다 17.7% 채용인원을 늘리겠다고 밝혔는데 최근 대한상공회의소에서 발표한 “물류전문가 44%가 내년도 물류시장이 더욱 성장할 것”이라고 전망한 것에서 원인을 찾을 수 있다. 덧붙여서 내년도 내수시장 회복 및 택비, 3PL의 성장 등이 해당 업계의 채용시장에 긍정적으로 영향을 미친 것.
석유화학 역시 14.6%로 비슷한 수준으로 증가하는 것으로 보인다. 그밖에 채용이 증가하는 업종은 ▶’금융’(4.4%↑), ▶’기타제조’(2.5%↑), ▶’정보통신’(1.6%↑)로 그 폭이 크지 않지만, 증가할 것으로 나타났다.
한편, 건설업은 16.1% 채용규모가 크게 하락할 것으로 집계되면서, 업계의 불황을 이겨내지 못한 것으로 보인다. 이어서 ▶’제약’(12.4%), ▶’기타’(5.4%), ▶’식음료’(5.1%) 등이 5% 이상 감소할 것으로 전망된다.
Part2. 대기업 작년과 유사한 수준, 중견·중소기업 소폭 하락
- 채용 미실시 기업 중소기업 29.7% > 중견기업 24.7% > 대기업 9.8% 순
- 채용인원 증감률 중소기업 7.7%↓ > 중견기업 1.2%↓ > 대기업 1.0%↓
기업규모별 채용계획을 보면 대기업이 67.0%로 중견, 중소기업에 비해 채용계획의 비율이 높은 것으로 나타났다. ▶’중견기업’(42.7%), ▶’중소기업’(37.0%). 이와 비슷한 흐름으로 채용계획이 없는 비율은 중소기업이 29.7%로 가장 높았고 ▶중견기업(24.7%), ▶대기업(9.8%) 순으로 집계된 것.
채용인원에서도 대기업, 중소·중견 기업 사이의 차이가 존재했다. 대기업의 경우 2013년 채용인원이 2만6773명에서 2만6502명으로 1.0% 하락했고, 중견기업 중소기업은 각각 1.2%, 7.7%로 하락할 것으로 보인다. 하지만 그 폭이 크지 않다는 것이 눈 여겨 볼 만한 점이다..
이에 대해 인크루트 관계자는 “올해 역시 채용시장이 크게 나아지지 않았다. 하지만 전체 채용규모가 전년도와 유사한 것, 그리고 물류운수, 석유화학 업종의 채용규모가 확대 되었다는 점에서 2014년 채용시장을 긍정적으로 전망할 수 있다.”고 말했다.
※ 어떻게 조사했나
- 조사 기간 : 2013년 12월 19일~12월 24일
- 조사 대상 기업 : 1,700여개 상장사
- 분석 대상기업 : 677개사
- 조사 기준 : 4년제 대졸 신입 정규직
- 조사 방법 : 1대1 전화 설문
- 조사 내용 : 2013년 채용여부 및 채용규모, 2014년 채용계획 및 채용규모
- 분석 방법 : 2013년~2014년 동일기업 업종별, 규모별 비교분석(동일기업의 채용규모 비교로 채용 증감 비교함)
※ 통계표에 수록된 백분율 자료는 소수점 둘째 자리에서 반올림되었으므로 전체 수치와 표 내의 합계가 일치되지 않는 경우도 있을 수 있음.
※ 업종분류에서 기타제조는 섬유, 제지, 고무, 목재 등 기타 제조임.
※ 기업규모 분류 기준
- 대기업 : 종업원수 1000인 이상
- 중견기업 : 종업원수 300인~999인
- 중소기업 : 종업원수 300인 미만
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김세영 kimseyoung@incruit.com